Звоните +375 17 388-08-30

Личный кабинет

Примерная инструкция по охране труда при проведении санитарной обработки оборудования, инвентаря и тары

ГЛАВА 1

ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

1. Настоящая Примерная инструкция по охране труда при проведении санитарной обработки оборудования, инвентаря и тары (далее – Инструкция) регламентирует основные требования по охране труда при проведении санитарной обработки оборудования, инвентаря, тары в производственных подразделениях предприятия.

Для санитарной обработки оборудования, инвентаря, тары должны применяться моющие средства и средства дезинфекции, разрешенные для применения в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь, в соответствии с инструкциями по их применению и технологическим процессом.

2. К производству работ с моющими и дезинфицирующими средствами (растворами) при проведении санитарной обработки оборудования, инвентаря и тары допускаются лица не моложе 18 лет, женского и мужского полов, не имеющие противопоказаний к выполнению указанных работ по состоянию здоровья, прошедшие в установленном порядке предварительный (при поступлении на работу) и периодические (во время трудовой деятельности) медицинские осмотры, прошедшие обучение, стажировку, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда, инструктаж по пожарной безопасности, обладающие теоретическими знаниями и профессиональными навыками в соответствии с требованиями действующих нормативных правовых актов (далее – НПА), в том числе технических нормативных правовых актов (далее – ТНПА), локальных нормативных правовых актов (далее – ЛНПА) и усвоившие приемы и методы безопасного производства работ (далее – работники).

Неэлектротехнический персонал, выполняющий работу, при которой может возникнуть опасность поражения электрическим током, должен иметь представление об опасности поражения электрическим током и правилах оказания первой помощи потерпевшим.

3. Работник проходит инструктажи по охране труда: вводный; первичный на рабочем месте; повторный; внеплановый; целевой.

Работники при приеме на работу должны пройти вводный инструктаж по охране труда с учетом требований к персоналу с группой по электробезопасности I.

4. Вводный инструктаж проводит инженер по охране труда или специалист организации, на которого возложены эти обязанности.

Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель работ.

5. Регистрация вводного инструктажа осуществляется в журнале регистрации вводного инструктажа по охране труда по установленной форме.

Проведение первичного, повторного, внепланового, целевого инструктажа и стажировки подтверждается подписями лиц, проводивших и прошедших инструктаж, стажировку, в журнале регистрации инструктажа по охране труда по установленной форме.

6. Работники, принятые или переведенные на работы с повышенной опасностью либо имеющие перерыв в выполнении указанных работ более 1 года, к самостоятельной работе допускаются после прохождения стажировки и последующей проверки знаний по вопросам охраны труда.

Во время стажировки рабочие выполняют работу под руководством назначенных приказом (распоряжением) руководителя предприятия, мастеров, бригадиров, инструкторов и высококвалифицированных рабочих, имеющих стаж практической работы по данной профессии или виду работ не менее трех лет.

7. Проверка знаний по вопросам охраны труда проводится в соответствующих комиссиях для проверки знаний по вопросам охраны труда, созданных в порядке, установленном законодательством, в индивидуальном порядке путем устного опроса или с применением компьютерной техники в объеме требований НПА, в том числе ТНПА, ЛНПА, соблюдение которых входит в обязанности работника.

О дате и месте проведения проверки знаний по вопросам охраны труда работники уведомляются не позднее, чем за 15 дней.

8. Работник имеет право на:

8.1.    получение от работодателя достоверной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, а также о средствах защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов;

8.2.    обучение безопасным методам и приемам работы, проведение инструктажа по вопросам охраны труда;

8.3.    личное участие или участие через своего представителя в рассмотрении вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда, проведении органами, уполномоченными на осуществление контроля (надзора), в установленном порядке проверок соблюдения законодательства об охране труда на его рабочем месте, расследовании произошедшего с ним несчастного случая на производстве и (или) его профессионального заболевания.

9. Работник помимо прав, указанных в п. 8 настоящей инструкцией, имеет право на:

9.1.    рабочее место, соответствующее требованиям по охране труда;

9.2.    обеспечение необходимыми средствами индивидуальной защиты, средствами коллективной защиты, санитарно-бытовыми помещениями, оснащенными необходимыми устройствами и средствами;

9.3.    отказ от выполнения порученной работы в случае возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности, а также при не предоставлении ему средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда. При отказе от выполнения порученной работы по указанным основаниям работник обязан незамедлительно письменно сообщить работодателю, предоставляющему работу гражданам по трудовым договорам (далее – наниматель), либо уполномоченному должностному лицу нанимателя о мотивах такого отказа, подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, за исключением выполнения вышеуказанной работы.

Полная инструкция, а также доступ к базе ЛПА, статьям и видеоинструкциям будет доступен после подписки

Читать далее